崗位職責:

　　1、組織召開項目啟動會議，向與會人員介紹內部成員情況及分工情況；項目基本情況；宣布工作計劃、工作程序及工作準則；明確內部溝通方式；對項目集成、范圍、進度、費用、質量、人力資源、采購、溝通、風險九大方面實施管理控制；

　　2、根據項目進度及具體情況，及時與委托方進行溝通，及時調整項目的方向和工作重點、工作進度等，確保項目的實施成果滿足業主的需要；根據各階段工作目標任務和人員情況，進行權職劃分、內部資源整合，確定項目團隊中每人的工作職責，建立職責關系圖，并進行工作流程設計；

　　3、對項目的各項工作必須進行周密的規劃，對各項活動的時間要進行認真的安排。在日常管理中，項目經理要充分發揮項目團隊成員的主觀能動性，同時，要加強對成員在項目工作中的指導，對項目進行中可能出現的風險作出準確的預測與判斷，并采用有效的應對措施；

　　4、對項目在進行中出現的問題及時做出判斷，決定在何時采取何種具體行動，以及行動的具體方案。對于項目運行中出現的矛盾沖突要及時處理解決；

　　5、根據本項目實際情況對計劃進度的調整、項目工作方案的變更、項目部人員分工的改變、項目技術方案的修改及時作出決定；

　　6、做好合同收尾和行政收尾工作；

　　任職要求：

　　1、大專以上全日制學歷，專業土建；

　　2、有國家注冊一級建造師或注冊監理工程師；

　　3、有五年以上現場管理經驗（項目負責人、技術負責人）；

　　4、從事過代建項目經理崗位的優先考慮；

　　5、熟悉建設管理程序，獨立完成過一項工程的管理；

　　浙江漢農建設有限公司是國內較早從事研究古建筑及傳統優良文化形制、元素、紋樣與現代建筑完美融合的設計、施工、應用、創新課題的企業，注冊資本伍仟萬元，并取得了古建筑與近現代建筑施工資質。

　　公司宗旨是將傳統優良文化與古建筑的獨立性與獨特性“傳承、回歸、應用、創新”到日常生活的衣食住行中，成立以來一直致力于研究傳統文化及古建筑形制元素應用于仿古建筑工程、近現代建筑裝修裝飾工程、鄉土文化民宿民居的地面、立面、屋面、內飾的設計、施工、應用與創新上。

　　公司倡導將傳統文化古建筑形制元素與現代建筑有機結合，先后研發了多項傳統文化與古建筑的形制元素構件及工藝與材料的解析與創新，努力實踐研發傳統文化古建筑形制元素構件與現代建筑體系的施工工藝、技術、材料相結合，致力于解決傳統文化古建筑形制元素構件材料與現代建筑體系的改造設計、施工、創新等眾多難題。

　　公司將秉承“誠信、高效、專業”的服務理念，以“規范、務實、勤奮、坦誠”為企業準則，全面貫徹質量、安全、環境等標準管理體系，以社會效益和企業效益雙贏為目標，以傳統文化古建筑形制元素紋樣及材料為基礎，以現代建筑材料科學技術工藝為手段，不斷提高企業質量管理和生產標準，以求做到務實、創新來實現傳統優良文化回歸到日常生活的衣食住行中。