我們現(xiàn)在的生活都是朝九晚五制度，現(xiàn)在的打工人真是非常辛苦，大家總覺得假期休息日總是不夠，今天，我們來看看古代人民的休假安排，以此來對(duì)比一下不同時(shí)期打工人的艱辛生活。

　　那么古代人民是什么時(shí)候休息和工作呢？古人的假期又是多少天呢？

　　一、秦朝：上班、休假、辭職，工作辛苦

　　秦朝時(shí)期，因?yàn)闆]有相關(guān)的休假制度，所以，秦朝官員每天必須上班。

　　除非有特殊情況，官員才能離開自己的職位，如果是一般情況，需要官員提前請(qǐng)示，在經(jīng)過上層一系列的處理安排后，官員才能離開崗位。

　　秦代官員的休假和辭職統(tǒng)稱為“告歸”，主要分別對(duì)應(yīng)兩種情況，第一個(gè)是休假，是因?yàn)樯眢w得了疾病需要回家康復(fù)；第二就是年邁衰老，因?yàn)榈搅艘欢ǖ哪昙o(jì)，已經(jīng)不能承擔(dān)自己該有的崗位職責(zé)，所以，只能告老還鄉(xiāng)，安享晚年。

　　二、漢代：休假制度法律化，待遇包吃住，上五休一，享受各種假期和休假

　　漢代的官員相比秦朝就舒服了許多，官員的工作日與休息日建立了一種比較完善的法律制度。

　　漢代官員上班都是寄宿，所謂寄宿就是平常在官府辦案，與手下官員一起吃住，只有放假的時(shí)候才能回家。

　　除此之外，漢朝的上五休日其實(shí)是官員每上五次班就得回家休息一日，這樣做不但是為了讓官員休息調(diào)整，養(yǎng)足精神，而且也是為了讓官員見一見自己的家人。

　　除了正常的休息日，漢代還增加了各種節(jié)假日，比如：“冬至、夏至、春節(jié)”等各種節(jié)日，與秦代一樣的是，如果出現(xiàn)意外情況，你可以告假，但漢代的告假進(jìn)一步完善為賜告和預(yù)告兩類，第一類賜告就是你可以休息，但不能離開辦案府衙，第二類預(yù)告是說官員突發(fā)疾病，官員可以一直待官休假，但這并不意味著你一直可以休息，漢朝對(duì)次做出明確規(guī)定：凡是休假超過三個(gè)工作日，就必須對(duì)此官員做出免官的懲罰，而如果是賜告休假的官員可以適情況延長(zhǎng)休息日。

　　三、三國戰(zhàn)亂時(shí)期，實(shí)行輪流休假

　　由于三國戰(zhàn)亂，導(dǎo)致三國的重點(diǎn)都放在了戰(zhàn)爭(zhēng)頭上，所以只是完善了官員的休假制度，搞出了一套輪流休假制度，也就是今天的輪班。

　　四、唐朝繼續(xù)完善休假制度，每個(gè)月增加3天休息時(shí)間，并且完善各種節(jié)假、官員結(jié)婚、成年、出喪等個(gè)人假期，最多可以休息100天左右，福利待遇超好。

　　官邸不再實(shí)行寄宿制，唐代官員都回家休假，官員的休假也變?yōu)椤把荨?，每位官員，都可享受每10日休息一天的待遇，此外，還增加月休3天。

　　除了正常休息外，朝廷規(guī)定的法定節(jié)假日天數(shù)：春節(jié)延長(zhǎng)至7天，中秋節(jié)3天，甚至寒食、清明節(jié)也要放假4天。

　　除了法定假日外，走訪探親也規(guī)定節(jié)假天數(shù)，唐朝明文規(guī)定：凡官員父母距離自己工作單位大于500里的官員，每5個(gè)年頭可旬休15天假期，如果官員父母超過3000里，官員可享受每3個(gè)年頭，放假35天。

　　假如是碰見官員結(jié)婚等個(gè)人私事，也可以按規(guī)定休假，比如：官員兒子成年禮放3天左右；兒子或者女兒成婚可放9天左右，其他親戚朋友結(jié)婚，都分別按親疏有別的關(guān)系依次放5、3、1天左右的小長(zhǎng)假。

　　唐朝每年5月份要放15天耕田假，而九月份天氣即將變寒，所以要有15天準(zhǔn)備過冬衣被的假期，官員請(qǐng)病假不得超過一百天左右，否則也要革去官職。而如果遇到父母、長(zhǎng)輩、親戚病亡，官員必須免官待職，被迫“丁憂”，因?yàn)楣糯鷮?duì)于孝道是非?？粗氐模?，官員不得不放3年左右的長(zhǎng)假，短則一個(gè)多月的服孝時(shí)期，直到喪事結(jié)束。

　　最后，如果到了晚年，就要退休，唐代明文規(guī)定：如果官員年過70者，可以退休，這個(gè)稱為“辭仕”，晚年退休生活，可享受朝廷半年俸祿。

　　五、宋代法定節(jié)假日長(zhǎng)達(dá)70多天，是歷朝歷代最長(zhǎng)的天數(shù)，再加上前朝規(guī)定的36天“旬休”，最后還有個(gè)別官員私事，一共長(zhǎng)達(dá)120多天左右的休假日

　　宋代沿襲了唐朝的休假制度，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，到宋代，我國的節(jié)假日已經(jīng)基本成型，光一年的春節(jié)、寒食、冬至、中秋節(jié)、清明節(jié)等一年四季的各種節(jié)日的休假日就超過了前幾朝總和，宋代的官員也是歷朝最舒服的官員。

　　六、元朝：盛極而衰，大體不如宋代，休假日和法定節(jié)假日縮水為52天

　　元朝沒有大的變化，由于是少數(shù)民族入主中原，基本承接了唐宋“十天休一日”的制度

　　法定節(jié)日也大幅縮水，全部假期加起來還沒有宋朝的一半多，僅為16天。

　　七、明朝：休假50天

　　明朝官員也是工作強(qiáng)度大，每年只有可憐的2個(gè)禮拜左右的休息時(shí)間，分別是元旦節(jié)的5天、冬至的3天和元宵節(jié)10天。朱元璋去世后，后世皇帝應(yīng)官員的請(qǐng)求，增加了節(jié)假日天數(shù)，休假延長(zhǎng)至3個(gè)月，加上原有的兩個(gè)禮拜的節(jié)日假期，一共有50天。

　　八、清代官員繼續(xù)承接明代的節(jié)假日天數(shù)

　　清代的節(jié)假休息日也只有50天。

　　但隨著近代列強(qiáng)侵略中國，與之而來的是西方傳教士“禮拜天”在當(dāng)時(shí)中國社會(huì)廣為流行。

　　七、民國建立后

　　休假制度發(fā)生了翻天覆地的變化，由原來古代的每天旬休轉(zhuǎn)變?yōu)槲鞣蕉Y拜休息制度并一直傳承到今天。

　　所以，現(xiàn)代的休息制度實(shí)際是采用西方周六、周日休息制，工作日為周一至周五，再加上中國的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)、中秋、元旦等節(jié)日，一年可以休假115天。

　　如果拿古代和現(xiàn)在休息制度對(duì)比，似乎古代人民更為勤勞，真正能讓我們羨慕的只有古代的特殊休假和節(jié)假日的天數(shù)，不過那是真的令我們羨慕。